Sie hatte einen bunten Lebensweg, war Gründerin, Politikerin und Sängerin. Jetzt startet Katharina Wolff mit ihrer Personalberatung "D-Level" die Kampagne "Looking for Female Leaders". Mit Kasia spricht sie über das Gründen ihrer Firma und Frauen in Führungspositionen.
Katharina Wolff im Podcast "Kasia trifft…"
Katharina Wolff war 2011 bis 2015 Abgeordnete in der Hamburger Bürgerschaft und gründete 2010 die Personalberatung "D-Level", die sie bis heute führt. Sie berät Unternehmen auf dem Weg zur Digitalisierung und ist Headhunterin für Führungspositionen. Als sie gründete war sie 26 und noch gar keine richtige Expertin auf dem Gebiet, wie sie selbst sagt. Das habe sie sich erarbeitet, seit sie als Werksstudentin ihre Liebe zur Personalberatung entdeckte.
"Frau Wolff, das haben wir immer so gemacht, das machen wir auch weiter so" – dieser Satz bewegte Katharina Wolff dazu, ihren Job zu kündigen und selbstständig zu werden. Sie wollte moderner und fortschrittlicher arbeiten und hatte einen riesigen Wissensdurst: "Erst mal haben mich die Leute für verrückt erklärt. Aber ich habe ausgefragt bis zum Gehtnichtmehr und immer mehr gelernt."
Einen richtigen roten Faden hat ihr Lebenslauf nicht. Zwischendurch wurde sie dank ihres Vaters Sängerin. Und auch in die Politik ist sie "so reingerutscht". In der Hamburger Bürgerschaft war sie für Sozial- und Netzpolitik und Gleichstellung zuständig. Heute ist sie nicht mehr aktiv, sondern widmet sich ihrem Unternehmen sowie ihrem Podcast "Inside Team Building".
Mit Kasia spricht sie über "D-Level"s neue Initiative "Looking for Female Leaders", die die es sich zum Ziel gemacht hat, auf jede Shortlist, die sie Unternehmen vorlegt, mindestens eine Frau zu setzen. Sie möchte auch andere Unternehmen dazu aufrufen, sich der Bewegung anzuschließen, und Frauen motivieren, sich zu bewerben. "Digitalisierung ist eine relativ neue Branche, in der wir als Frauen eine Chance haben, ganz vorne mit dabei zu sein", sagt die 35-Jährige. "Es ist kein alteingesessener Altherrenclub."
Der EMOTION Women's Day wurde auf den 19. Oktober 2020 verschoben. Die wichtigsten Fragen und Antworten findest du hier.
Was müssen wir Frauen also tun? Sie erzählt, wie wichtig es ist, zu netzwerken und sich auszutauschen und dass wir uns zusammentun, um etwas zu bewegen.
Jeder, der sagt, es gebe die qualifizierten Frauen nicht, erzählt Quatsch. Wir müssen nur bohren und sie finden!
Katharina Wolff im Podcast #kasiatrifftTweet
Im Podcast spricht sie auch über ihren Lebensweg und darüber, ob sie dabei Sexismus oder Vorurteilen gegenüber Frauen begegnet ist.
Hört diese spannende Folge und erfahrt von Katharina Wolff
- wie digital sie selbst eigentlich ist
- was sie auf ihrem Weg gelernt hat
- ob sie heute alles noch mal genauso machen würde
- was ihre Stärken und Schwächen sind
- was ihre neue Initiative "Looking for Female Leaders" ist
- was sie von der Frauenquote hält
- was sie inspiriert und wer ihre Vorbilder sind
- welche Tipps sie Frauen geben würde, die Gründerin oder Führungskraft werden möchten
Wir wünschen euch viel Spaß mit dieser Folge von "Kasia trifft..."!
Ihr wollt euch bei D-Level bewerben?
Schreibt eine Mail an wolff@d-level.de
