"Sei routiniert, bleib flexibel"

Deborah Rothe hat in Baden-Württemberg Messe-, Kongress- und Event- management und Wirtschaft studiert und war bei der ITB Berlin erst Product Managerin und dann Head of Business Development & Sales. Sie ist ausgebildete Wirtschaftsmediatorin.

In unserem Fragebogen lernst du unsere emotion-Mentorin näher kennen:

Meine Aufgaben:
Meine Arbeit als Direktorin bei der ITB Berlin verbindet strategische, organisatorische und repräsentative Aufgaben. Es geht darum, die ITB Berlin zuverlässig als weltweit führende Reisemesse zu positionieren. Dafür brauchen wir eine langfristige Markenstrategie und müssen neue Wachstumsfelder, Partnerschaften und Markttrends identifizieren. Ich habe die Gesamtverantwortung von der Budgetplanung bis zur Kostenkontrolle. Das mache ich mit meinem 20-köpfigen Projektteam und in Abstimmung mit allen Teams im Haus, etwa dem Marketing, der Sicherheit oder Logistik. Wir verhandeln aber auch mit Airlines, Reiseveranstaltern und unserem Messe-Gastland – oder bauen globale Netzwerke in Tourismus, Politik und Wirtschaft auf.

Besonders viel gelernt habe ich ...
... bei Ereignissen, die nicht vorhersehbar waren. Da gilt es, einen kühlen Kopf zu bewahren und dem Team kurzfristig und pragmatisch Sicherheit zu geben. In meiner ersten Führungsrolle bei der ITB Berlin war die Herausforderung, Entscheidungen zu treffen und gleichzeitig zu lernen, meinem Team zu vertrauen. Diese Phase hat mich in puncto Gelassenheit, Kommunikation und Teamführung stark geprägt. Heute weiß ich, man muss nicht in allem das größte Talent haben. Aufgaben zu delegieren entlastet mich und fördert die Eigenständigkeit meines Teams.

Ich bin stolz darauf ...
... zu sehen, was wir im Team auf die Beine stellen. Wir haben eine echte Kultur der Verantwortung und des Vertrauens etabliert. Es macht mich stolz, wenn die Kolleginnen und Kollegen proaktiv Themen anpacken, innovative Ideen einbringen und Herausforderungen nicht scheuen. Gemeinsame Erfolge zu feiern, auch die kleinen, zeigt mir, dass wir als Team funktionieren.

Mein wichtigstes Job-Ritual:
Ich starte meinen Arbeitstag immer mit einer klaren Priorisierung. Bevor ich in Meetings oder Calls gehe, überlege ich, was wirklich wichtig ist, plane kurze Pausen ein und schaffe mir so Ruhe und Klarheit für den Tag. Mein alter, bewährter Kalender hilft mir, mich zu strukturieren, meine To-do-Listen führe ich aber am Laptop.

Das kann man von mir lernen:
Klare Kommunikation, Wertschätzung, Vertrauen ins Team, den Mut, Entscheidungen zu treffen, Routinen für den Alltag zu etablieren und dabei flexibel zu bleiben.

So gewinnst du ein Kurz-Mentoring bei Deborah Rothe:

Du möchtest dich beruflich weiterentwickeln? Egal ob du selbstständig arbeitest oder in einem Unternehmen, manchmal braucht es einen Blick von außen, um einen entscheidenden Impuls für die Zukunft zu bekommen. Du wünschst dir Deborah Rothe als Mentorin? Egal ob du angestellt, selbständig oder kurz vor dem Wiedereinstieg bist: Bewirb dich und gewinne zwei Videotreffen! emotion bringt euch zusammen. Viel Glück!

Schreibe uns an mentorin@emotion.de auf maximal einer DIN-A-4-Seite, warum du mit unserer Mentorin sprechen möchtest und nenn die wichtigsten Stationen deines bisherigen beruflichen Lebenslaufs; du kannst auch gern einfach deinen Lebenslauf anhängen. emotion stellt den Kontakt zwischen Mentorin und Gewinnerin her. Viel Glück!

Einsendeschluss ist der 7.4.2026.