"Ich lerne jeden Tag etwas dazu" – Werde Mentee von Fiona Donaldson

Fiona Donaldson, 57, ist Geschäftsführerin für die deutsche Tochtergesellschaft der Kosmetikmarke PAYOT. Nach dem Studium arbeitete sie als Verkäuferin bei H&M, managte elf Jahre lang Musik-Labels und wechselte dann in die Beauty-Branche ins Marketing.

In unserem Fragebogen lernt ihr unsere EMOTION-Mentorin näher kennen:

• So sieht meine Arbeit aus:

Ich gebe die strategische Ausrichtung von Payot in Deutsch­land und Österreich vor. Meine Aufgaben reichen von der Bud­getplanung bis zu Key Account Management. Außerdem sind Führung und Motivation des Teams wichtige Auf­gabenbereiche, davon hängt der Erfolg des Unternehmens maßgeblich ab.

• Für meinen Job braucht man ...

... eine Kombination aus Zahlenverständ­nis, Führungsqualität und Kreativität so­ wie eine Affinität für die schönen Dinge des Lebens.

• Die Situation für Frauen in meiner Branche:

Da sie ein attraktives Berufsfeld ist, zieht die Beauty-­Branche viele Frauen an. In den obersten Füh­rungsetagen und Geschäftsleitun­gen gibt es allerdings noch immer zu wenige davon. Seit einiger Zeit beobachte ich eine neue Genera­tion von Frauen, die ihre eigenen Beauty-­Labels gründen, über Soci­al Media bekannt machen und über eigene Shops verkaufen. Sie setzen neue Beauty­-Trends und verändern mit diesem D2C­Business­Modell (Anm. d. Red. Direct-to-Customer) den Markt grundlegend strukturell.

• Hier arbeite ich am liebsten:

Ich liebe meinen Job und arbeite gern, da ist der Ort nebensächlich. Die Pandemie hat gezeigt: Es ist möglich, überall effektiv zu arbeiten! Ob im Homeoffice, Büro oder unterwegs im Außendienst.

• Eine gute Chefin muss ...

... klare Vorgaben machen, zuhören und ein positives Vorbild sein.

• Das habe ich mir im Lauf meiner Karriere zum Glück abgewöhnt:

Zu impulsiv zu handeln.

• Das tue ich, um Frauen zu fördern:

Bei Payot arbeiten aktuell nur Frauen. Ich versuche alle zu ermutigen, das Beste aus sich herauszuholen.

• Meine wichtigsten Stärken:

Selbstmotivation, Zielstrebigkeit, Neugier.

• Darauf bin ich stolz:

Ich habe in England studiert und war nicht unbedingt auf eine Laufbahn in Deutsch­land eingestellt. Meine Deutschkenntnisse waren damals mangelhaft. Ich bin stolz, dass ich in einem fremden Land, einer fremden Kultur da hinge­kommen bin, wo ich heute stehe.

• Eine Schwäche von mir:

Ich habe viele Ideen, die ich hin und wieder ungefiltert an mein Team weitergebe, damit überfordere ich mein Umfeld manchmal.

• Meine lehrreichste Phase:

Jede Station meines Wegs hat mir neues Wissen, neue Skills und Er­fahrungen gebracht. Die Beauty­-Branche steckt in einer spannenden Phase der digitalen Transforma­tion, und ich lerne jeden Tag etwas dazu.

• Ein Mensch, den ich bewundere:

Meine Mutter. Es war damals nicht selbstverständlich, als verheiratete Mutter von zwei Kindern Karriere zu machen. Sie hatte ein eigenes Reisebüro. Im Lockdown hat sie ein iPad gekauft und sich bei Face­book angemeldet.

• Mein Tipp für junge Frauen:

Bleib dir treu, trau dich, neue Wege einzu­schlagen, und nimm deine mentale und körperliche Gesundheit wichtig.

So wirst du Mentee von Fiona Donaldson:

Du bist eine selbstbewusste Frau, die sich beruflich weiterentwickeln will. Du bist selbstständig oder arbeitest in einem Unternehmen. Deine Pläne für die berufliche Zukunft sind zwar schon ausgereift, aber du wünscht dir noch zu entscheidenden Details einen kritischen Blick von außen. Und du wünschst dir Fiona Donaldson als Mentorin? Egal ob du angestellt, selbstständig oder kurz vor dem Wiedereinstieg bist: Bewirb dich und gewinne bis zu drei Videotreffen (je nach Bedarf)! EMOTION bringt Euch zusammen. Viel Glück!

Schreibe uns an mentorin@emotion.de auf maximal einer DIN-A-4-Seite, warum und wofür du das Gespräch mit unserer Mentorin gewinnen möchtest. Außerdem brauchen wir deinen beruflichen Lebenslauf, ein aussagekräftiges Bewerbungsfoto und deine Zusage, dass wir dich im Falle des Gewinns im Heft und auf EMOTION.DE abbilden dürfen. EMOTION stellt den Kontakt zwischen Mentorin und Gewinnerin her und begleitet den Prozess (ohne bei den bis zu drei Videotreffen dabei zu sein). So wirst du Teil unseres großen Mentorinnen- und Mentee-Netzwerks.

Einsendeschluss ist der 01.02.2022.

Das Ziel

EMOTION möchte dich beruflich voranbringen und vernetzen. Deswegen erhältst du als Leserin beim Mentoring-Programm die Chance, erfolgreiche Frauen kennenzulernen, die sich durch ungewöhnliche und interessante berufliche Lebensläufe auszeichnen.

Zur Übersicht der EMOTION Mentorinnen.

Mehr Themen: