Michael Gruner , Berlin (München auf Anfrage ebenfalls möglich)

Mein Lebensmotto

Mit Klarheit und Energie herausfordernden Situationen begegnen.

Schwerpunkte

  • Führungskräfteentwicklung
  • persönliches Wachstum
  • Stress
  • Um- und Neuorientierung
  • Work-Life-Balance

Experte für emotionale Kompetenz, Lebensbalance und Leadership. Wertschätzend, stärkend, ganzheitlich und klientenorientiert.

Michael Gruner
Michael Gruner - Coaching
Anhalter Straße 10
10963 Berlin (München auf Anfrage ebenfalls möglich)
Deutschland
Telefon: 030 88538284
Handynummer: 0173 6262998

Coach kontaktieren

Ausbildung & Abschlüsse

  • 2014 - 2019 Weiterbildungen in der Arbeit mit unbewussten Anteilen der Persönlichkeit (z.B. Wholeness Work bei Connirae Andreas, Hypnosystemische Konzepte bei Gunther Schmidt)
  • 2016 - 2017 Trainer für Kommunikations- und Verhaltenstraining (artop - Institut)
  • 2013 - 2014 Integrative Ausbildung zum Personal Coach (xpand - zertifiziert vom Europäischen Netzwerk für Beratung, Psychologie und Therapie e.V.)
  • 2007 - 2017 Weiterbildungen in Führungs- und Managementkompetenzen (Akademie christlicher Führungskräfte, Tempus Akademie, xpand)
  • seit 2003 Weiterbildungen in biblisch orientierter Hilfe und Seelsorge (IGNIS, ACL, APS)

Vita

  • seit 2015 selbständig als Coach, Trainer & Berater:
    Coach für emotionale Kompetenz, Lebensbalance, berufliche Orientierung und Führungskräfteentwicklung für Firmen und Privatpersonen, Coach am Institut für Managementberatung, Berlin, Trainer für Führung, Kooperation und Umgang mit Emotionen an verschiedenen Hochschulen
  • 2004 – 2015 Ingenieur, Projektleiter und Manager in der Solarindustrie
  • 2003 – 2004 Wissenschaftlicher Mitarbeiter an einer Hochschule
  • 1998 - 2003 Studium der Physikalischen Technik, Abschluss als Dipl.-Ing. (FH)

Schwerpunkte

  • Führungskräfteentwicklung
  • persönliches Wachstum
  • Stress
  • Um- und Neuorientierung
  • Work-Life-Balance

Zielgruppe

  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Privatpersonen
  • Unternehmer

Angewandte Methoden

Hypnosystemische Konzepte - unwillkürliche und unbewusste Anteile werden mit willkürlichen, bewussten Anteilen in eine für die Situation zweckdienliche Kooperation gebracht, um Handlungsfähigkeit und Souveränität zu gewinnen.

Wholeness Work - eine Methode der tiefen inneren Arbeit zur Auflösung von dysfunktionalen Mustern und zur Entfaltung des vollen inneren Potentials.

Ansätze der Lösungsfokussierten Kurzzeittherapie - eine Form der Gesprächstherapie, die sich auf die Ressourcen der Klienten (Stärken, Werte, Ziele ...) konzentriert, um positive Ausnahmen von dem als problematisch empfundenen Erleben zu verstärken und dadurch mehr von dem erwünschten Erleben ermöglicht.

Kommunikationspsychologische Ansätze - geeignet, um das eigene Kommunikationsverhalten zu analysieren und eine stimmige (authentische und situationsgerechte) Kommunikation zu entwickeln.

Wertecoaching - geeignet für die Begleitung von Klienten in brisanten Lebens- und Arbeitssituationen für Orientierung, Sinnerleben und Zufriedenheit.

Honorar

Honorarsätze auf Anfrage

Coaching-Guide