Ingrid Bahnsen, Bremen

Mein Lebensmotto

"Problem talk creates problems - Solution talk creates solutions" (Steve de Shazer)

Schwerpunkte

  • Karriere
  • Konflikte
  • Mitarbeiterführung
  • Um- und Neuorientierung
  • Veränderung

Coaching und Teamentwicklung mit den Themen Mitarbeiterführung, Karriere, Konflikte, Veränderung und Um- und Neuorientierung

Ingrid Bahnsen
communicati - Akademie für angewandte Kommunikation
Ostertorsteinweg 31-33
28203 Bremen
Telefon: 0421/55904877
Fax Nummer: 0421/55904874
Deutschland

Coach kontaktieren

Ausbildung & Abschlüsse

  • Kauffrau im Einzelhandel (Uhren, Gold- und Silberwaren)
  • Diamantgutachterin, Gemmologin
  • QM-Auditorin
  • 2015 Lehr-Coach, DVNLP
  • 2013 Coach, DGfC
  • 2008 Master-Coach, DVNLP 
  • 2007 systemischer Coach ECA
  • 2013 Social Panorama Consultant (Lucas Derks)
  • 2011 Lehrtrainerin, DVNLP
  • 2009 Akkreditierte Trainerin für das TeamManagementSystem
  • Von 2006 bis heute: div. Weiterbildungen bei Prof. Matthias Varga von Kibéd, Prof. Jörg Fengler, Dr. Jeff Zeig, Joachim Hesse, Thies Stahl, Dorothea Ziesenhenne-Haar

Vita

  • Bis 1981 Diamantgutachterin, dann Wechsel in die Abteilung Auftragsadministration des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt in Köln
  • Ab 1993 Verantwortlich für das Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm der Auftragsadministration. Inhouse-Coaching, fachliche Personalentwicklung. Interne QM-Auditorin. Ausbildung der kaufmännischen Auszubildenden während ihres jeweiligen Aufenthalts in der Fachabteilung.
  • Seit 2002 selbständig als Coach und Moderatorin,
  • 2010 Übergang des Einzelunternehmens „Ingrid Bahnsen Beratung“ in communicati – Akademie für angewandte Kommunikation. Position: geschäftsführende Gesellschafterin

Schwerpunkte

  • Karriere
  • Konflikte
  • Mitarbeiterführung
  • Um- und Neuorientierung
  • Veränderung

Zielgruppe

  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Privatpersonen
  • Selbstzahler
  • Teams
  • Unternehmer

Angewandte Methoden

  • Lösungsorientierte Gesprächsführung (nach Steve de Shazer und Insoo Kim Berg)
  • Elemente der systemischen Strukturaufstellung (Matthias Varga von Kibéd und Insa Sparrer)
  • Soziales Panorama (nach Lucas Derks)
  • Formate aus dem Neurolinguistischen Programmieren
  •  
  • Instrument für Neu- und Umorientierungsthemen sowie für Teamentwicklung: das persönliche Profil der TeamManagementSystems (TMS)

Honorar

  • Privatzahler: 120 Euro pro 60 Minuten zzgl. MwSt. (davor besteht das Angebot ein kostenloses Kennlerngespräch von ca. 30 Minuten zu führen)
  • Unternehmen: 200 bis 250 Euro pro 60 Minuten zzgl. MwSt. je nach Auftragsgestaltung

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