Birgit Schiche, Hamburg

Mein Lebensmotto

"If Plan A doesn´t work, you should have a Plan B, not Plan A recycled."

Schwerpunkte

  • Changeprozesse
  • Führungskräfteentwicklung
  • Mitarbeiterführung
  • Personalentwicklung
  • Projektleitung

Leadership Consultant, Coach, Trainerin und Speakerin mit besonderem Augenmerk auf Frauen in Führung und Arbeiten 4.0 - für Frauen und Unternehmen, die eine neue Arbeitswelt mitgestalten wollen

Birgit Schiche
Plan B. Schiche - Personalstrategie & Führung
Glockenblumenweg 10
22529 Hamburg
Telefon: 040-4919514
Handynummer: 0160-99484422
Deutschland

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Ausbildung & Abschlüsse

  • 2005-2008 Studium im Bereich Personalentwicklung, Master-Abschluss (M.A. Social Science) an der TU Kaiserslautern
  • 2005-2006 Weiterbildung zur Organisationsberaterin/Prozessbegleiterin für Organisations- und Personalentwicklung sowie Qualitätsmanagement
  • 2000-2001 Ausbildung zum Coach mit systemischer Ausrichtung
  • 1994-1997 Weiterbildungsstudium Sozial- und Gesundheitsmanagement an der Hochschule für Wirtschaft und Politik (HWP) in Hamburg
  • 1983-1986 Diplom-Studium im Bereich Sozialwesen, Abschluss als Diplom-Sozialpädagogin mit Schwerpunkt Erwachsenenbildung, FH Nordostniedersachsen (Braunschweig und Lüneburg

Vita

  • 30 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Menschen und Veränderungsprozessen
  • seit 2010 selbständig mit Plan B. Schiche - Personalstrategie & Führung
  • 2007-2010 Senior Consultant bei Baumgartner & Co. Business Consultants GmbH
  • 2004-2007 freiberufliche Beraterin, Trainerin und Coach
  • 2006 Changemanagement Consultant bei Daimler AG/ Werk Hamburg
  • 1988-2004 Projektleiterin mit Führungs- u. Budgetverantwortung bei Trägern der beruflichen Bildung

Schwerpunkte

  • Changeprozesse
  • Führungskräfteentwicklung
  • Mitarbeiterführung
  • Personalentwicklung
  • Projektleitung

Zielgruppe

  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Mittleres Management
  • Projektleiter
  • Selbstständige
  • Selbstzahler
  • Teams
  • Topmanager
  • Unternehmer

Angewandte Methoden

  • Grundsätzlich: Der Blick durch eine neutrale Brille, ohne Bewertung „richtig“ oder „falsch“. Ein breiter Blickwinkel, um sich nicht am Problem festzubeißen, sondern neue Selbstwirksamkeit und Handlungsmöglichkeiten zu entdecken. Ein ehrliches Feedback auf Augenhöhe und mit viel Vertrauen, um aus Selbstreflexion und Denkanstößen neue Impulse und Kraft, frische Motivation und bessere Ergebnisse zu gewinnen.
  • im Einzelsetting: praxisorientiertes Sparring, lösungsorientierte Beratung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung, Kontextuelles Coaching, Selbst-Präsentation, Status-Coaching
  • im Teamsetting: z.B. Kommunikationsarbeit, Entscheidungsfindung, Arbeiten mit Denktypen, Konflikt- und Rollenklärung, gemeinsame Zielsetzungen
  • im Training: lebendige und aktive Workshops, Kurz-Inputs, Rollenspiel, Status-Modell, selbstorganisiertes Lernen u.a.
  • außerdem: Moderation z.B. von World Café, Zukunftswerkstatt, Open Space, Appreciative Inquiry, Meetings und Projektgruppen
  • als Speakerin: Impuls-Vorträge, Keynotes

Honorar

Honorarsätze auf Anfrage

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